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企 業(yè) 之 勢,興 盛 于 文 化
企業(yè)文化是企業(yè)全體成員特有的、共享的綜合體系,是企業(yè)精神風(fēng)貌的充分體現,是企業(yè)發(fā)展的精神動(dòng)力,對企業(yè)的持續穩定健康發(fā)展具有重大推動(dòng)作用。
隨著(zhù)公司近幾年的轉型發(fā)展及阿米巴經(jīng)營(yíng)管理體系的導入,企業(yè)文化一直無(wú)清晰定義。3月中旬,公司組織各部門(mén)負責人、部分員工代表對企業(yè)文化進(jìn)行了討論,并梳理形成企業(yè)文化初稿。
企業(yè)文化需要每位佳人的智慧為之賦予生命,讓文化真正走進(jìn)每個(gè)人的內心,產(chǎn)生企業(yè)文化的力量,現面對全體佳人開(kāi)展征集活動(dòng):
1、征集與企業(yè)文化相符的結合崗位發(fā)生在上佳的真實(shí)案例;
2、征集您對每一項企業(yè)文化的理解。
公司將根據案例的完整性、貼合度、影響力三個(gè)維度進(jìn)行評分,經(jīng)公司采納的案例,予以獎勵,金額為100-500元不等。征集時(shí)間:4月19日~4月26日。
企業(yè)文化征集分工:
企業(yè)文化內容初稿如下:
企業(yè)理念
實(shí)現公司全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸福的同時(shí),為人類(lèi)和社會(huì )的進(jìn)步與發(fā)展做出貢獻
貼進(jìn)時(shí)代,創(chuàng )造美食,引領(lǐng)中國素食產(chǎn)業(yè)發(fā)展
企業(yè)愿景
2030年,成為千葉豆腐行業(yè)第一;
有四個(gè)SBU良好運營(yíng);
凈營(yíng)業(yè)收入20億;
凈利潤率達到13%;
成為素食行業(yè)的引領(lǐng)企業(yè);
95%以上的員工幸福指數位居行業(yè)前列。
企業(yè)經(jīng)營(yíng)十原則
1、明確事業(yè)的目的和意義。
2、制定具體目標,與員工分享。
3、心懷強烈愿望,全力以赴實(shí)現。
4、銷(xiāo)售額最大化,費用最小化。
5、定價(jià)乃經(jīng)營(yíng)之本。
6、經(jīng)營(yíng)取決于堅強的意志。
7、關(guān)愛(ài)利他,誠信處事。
8、提升自我,不斷從事創(chuàng )造性工作。
9、始終抱有樂(lè )觀(guān)向上的態(tài)度。
10、工作現場(chǎng)有“神靈”。
專(zhuān)注 卓越 責任 關(guān)愛(ài)
個(gè)人價(jià)值觀(guān)
感恩 真誠 關(guān)愛(ài) 卓越
讓企業(yè)文化成為公司發(fā)展方向的燈塔,成為我們共同成長(cháng)道路上的責任基準,期待您的參與!